quinta-feira, 21 de agosto de 2014

ADMISSÃO DE EMPREGADOS

Quem está procurando emprego tem pressa em começar a trabalhar. E, geralmente, quem vai contratar, também necessita preencher o quanto antes a vaga que tem em aberto.
Assim, é bom ter sempre à mão os documentos que as empresas normalmente exigem:

1 ou 2 fotos 3x4 recentes
carteira de trabalho e previdência social (CTPS)
número do pis

xerox legível dos seguintes documentos:
- rg
- cpf
- título de eleitor
- certidão de nascimento(se solteiro)
- certidão de casamento(se casado)
- certidão de nascimento dos filhos menores de 14 anos
- cartão de vacinação dos filhos menores de 5 anos
- certificado ou declaração de frequência às aulas dos filhos maiores de 5 anos
- cartão do bolsa família(caso esteja cadastrado)
- habilitação(se for para a função de motorista)
- certificado de reservista ou alistamento militar para homens maiores de 18 anos
- comprovante de residência
- comprovante de escolaridade

Algumas empresas pedem a Certidão de antecedentes criminais, que pode ser solicitada e emitida pela internet (site da Polícia Federal ou site da Secretaria de Defesa Social de Pernambuco).
O exame médico admissional também costuma ser pedido, porém, é realizado por médico indicado pela empresa contratante.

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